En un acontecimiento relevante para la industria del emprendimiento digital en Centroamérica, los hermanos Ricardo y Leedany Juárez han alcanzado oficialmente el rango de HONOR GEN 30K dentro de la compañía MINED. Este logro no solo representa un ascenso en su carrera profesional, sino que establece un precedente al ser los primeros en la comunidad de World GEN en Guatemala en obtener dicha calificación.
El ascenso de los hermanos Juárez destaca por la velocidad de su construcción patrimonial y por el impacto que están generando en su organización, validando la efectividad de los modelos de negocio online frente a los esquemas laborales tradicionales.
De la curiosidad técnica al liderazgo de servicio
La trayectoria de Ricardo y Leedany refleja dos caminos distintos que convergieron en un objetivo común dentro del ecosistema digital.
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Ricardo Juárez, el hermano menor, inició su camino con un enfoque puramente técnico. Según relata, su interés primario radicaba exclusivamente en «entender las gráficas de trading». Sin embargo, su evolución dentro del negocio le permitió comprender que el análisis financiero, aunque vital, era solo una parte de la ecuación. Para escalar a resultados masivos, Ricardo entendió que debía transformarse en un «Embajador», adoptando una filosofía basada en servir a los demás y facilitar oportunidades a nuevos emprendedores digitales.
Por su parte, Leedany Juárez representa la transición del esfuerzo operativo al apalancamiento inteligente. Con más de cinco años de experiencia en la industria de Call Center, Leedany complementaba sus ingresos vendiendo galletas y productos por catálogo en su lugar de trabajo.
«No vine a la vida a sobrevivir, sino a vivir bien y en abundancia», afirma Leedany al recordar su decisión de unirse al proyecto presentado por su hermano.
Actualmente, Leedany lleva más de dos años dedicada 100% a esta industria, combinando su rol de Trader y Embajadora de marca. Destaca que, a diferencia de su etapa universitaria donde el título no le garantizó ingresos inmediatos, este modelo le ha permitido acceder a bonos de viaje y una libertad financiera que el sistema tradicional no le ofreció.
El desafío de la identidad emprendedora
Para los nuevos GEN 30K, el cambio más drástico experimentado no ha sido únicamente económico, sino vivencial. Según sostienen, han tenido acceso a experiencias que nunca hubieran realizado siguiendo la vida tradicional, destacando que la velocidad para construir un patrimonio siendo jóvenes es un factor determinante en su éxito.
Sin embargo, el camino no estuvo exento de retos. Los hermanos identifican que el mayor obstáculo fue interno: «Definir una identidad de emprendedor y ya no solo de un trabajador o estudiante más; definir qué quieres ser y no cambiar de decisión por opiniones externas es lo más difícil».
Sobre el significado de este logro, expresan sentirse agradecidos y bendecidos, conscientes de que generar una facturación de este nivel en el mundo corporativo convencional habría requerido «el triple o cuádruple de tiempo y mucho más esfuerzo».
Una visión más allá del rango
Para los hermanos Juárez, el HONOR GEN 30K conlleva una responsabilidad que trasciende el reconocimiento numérico. Lo definen como la capacidad de «transmitir el mensaje que una vez recibimos, sin perder tus principios y tus valores en el camino».
De cara al futuro, su objetivo ha evolucionado. Su visión actual se centra en el crecimiento colectivo de su comunidad:
«Ahora nuestra meta es llegar a ser 100K, pero con muchas personas cobrando 10K en el equipo».
Ricardo y Leedany concluyen describiendo su paso por World GEN y MINED como una «respuesta a las oraciones de su familia», asegurando que este logro es solo el comienzo de una nueva realidad para ellos y para cientos de personas en Guatemala que buscan capitalizar las oportunidades de la era digital.
Vía | Prensa MINED World
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