Gustavo Salinas es un líder y emprendedor ecuatoriano que hace parte de la red de mercadeo ByDzyne. A lo largo de su carrera ha logrado superar grandes récords de ganancias y establecerse como un referente de acción y pensamiento para todo el canal.
Gustavo se define como una persona altamente motivada por su profunda fe y su deseo innato de servir a los demás, sacrificarse por su equipo y dejar una huella positiva en el mundo.
En una reciente conferencia brindada a varios líderes y empresarios de la industria, Gustavo habló sobre la relación del cambio y el éxito.
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Para Gustavo cambiar es la clave del éxito. Definitivamente no lograrás resultados diferentes si siempre estás ejecutando las mismas acciones y si siempre tienes la misma mentalidad. Para poder lograr resultados diferentes necesitas tener conciencia de cuáles son tus resultados, qué cosas estás haciendo bien y en qué cosas podrías mejorar para obtener nuevos y mejores resultados.
Sin embargo, las personas no siempre desean cambiar y esto es algo que termina deteniendo a muchos en su camino al éxito. Para cambiar es preciso que la gente sepa que puede cambiar, que quiera cambiar y que esté dispuesta a tomar la decisión de cambio.
El primer gran paso en el camino del cambio: La decisión de cambiar
Como bien lo pone Gustavo Salinas, el primer paso para cambiar es decidir cambiar. No importa cuál sea tu nivel de resultados hasta ahora, pues para poder tener más, necesitas cambiar, necesitas cambiar tu forma de pensar y estar abierto a realizar más cosas. Muchas personas pueden tener grandes cosas en la vida y aún así quedarse estancadas. Así que el cambio y las posibilidades que este ofrece no se limitan a lo mucho que hayas logrado sino al hambre de éxito y al deseo de transformación que tengas.
Los grandes cambios de la historia se han dado precisamente por esto, por deseos profundos de transformación y por la conciencia de las personas de que era necesario hacer cosas diferentes. Tomemos por ejemplo el caso del automóvil. Antes del automóvil las personas se movilizaban en carrozas. Aún así, muchos podrían pensar que el cambio consistía en tener caballos más fuertes o más veloces. Esto por sí mismo no hubiera supuesto un cambio ni una transformación real. La transformación real llegó con el automóvil gracias a alguien que se atrevió a pensar de manera diferente y a establecer nuevos paradigmas.
Cuando nos atrevemos a salir de nuestra caja de pensamiento y a ejecutar acciones diferentes, con base en paradigmas de pensamiento novedosos, es entonces cuando podemos ver cambios sustanciales en los resultados que obtenemos. A esto es precisamente a lo que nos invita el líder de ByDzyne, Gustavo Salinas, a cambiar para tener resultados diferentes, a cambiar para saborear el éxito y tener mucho más de lo que anhelamos.
En el siguiente vídeo que registra su más reciente capacitación en Ecuador, Salinas destaca por qué el cambio es tan importante y qué es lo que se requiere para que podamos ejecutar cambios y grandes transformaciones en nuestras vidas.
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