eXp Realty, una de las mejores empresas para trabajar en EE.UU. y Canadá, según Glassdoor

La compañía se ha distinguido en los Premios de elección de los empleados de Glassdoor 2022 como una de las mejores compañías para trabajar dentro de los Estados Unidos y Canadá.

14 de enero de 2022
Foto: eXp Realty

eXp Realty ha sido incluida en la lista de los mejores lugares para trabajar de Glassdoor por quinto año consecutivo. En los premios Employees’ Choice Awards de Glassdoor, eXp Realty ocupó el puesto número cuatro de 100 en la lista de grandes empresas de EE. UU. clasificadas como los mejores lugares para trabajar de Glassdoor y el puesto número 15 de 25 en la lista de mejores lugares para trabajar de Canadá de Glassdoor.

Respondiendo a este reconocimiento el director ejecutivo y fundador de la compañía, Glenn Sanford, comentó:

“En eXp Realty, nos enfocamos en transformar positivamente el mundo del trabajo y capacitar a los empleados con una cultura definida por la colaboración, la innovación, la transparencia y la diversión. Nos gustaría agradecer a nuestros increíbles agentes, corredores y personal. Su arduo trabajo y sus comentarios nos ayudaron a lograr este honor como uno de los mejores lugares para trabajar en los EE. UU. y Canadá”.

Los Premios Elección de los Empleados se determinan a través de los aportes de los empleados y comentarios anónimos realizados por empleados consultados para el sitio web de Glassdoor. El reconocimiento de este año apunta a una mejora en la calificación general de la empresa de eXp Realty en Glassdoor, pasando del número 95 el año pasado al número 4 en 2022.

“Valoramos a nuestra familia eXp y agradecemos sus comentarios a través de nuestro metaverso, eXp World, encuestas Net Promoter Score y revisiones de Glassdoor”, dijo Mike Vein, vicepresidente ejecutivo de Recursos Humanos para eXp Realty. “Nuestro compromiso de brindar a los empleados un lugar de trabajo transparente, mejorado con valiosos beneficios y programas de bienestar y reconocimiento, ha llevado a una notable retención y satisfacción laboral. Nos sentimos profundamente honrados de recibir este premio una vez más”.

Vía| Direct Selling News.

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