ACN es reconocida en la lista de los 1,000 titanes de negocios en Norteamérica

8 de enero de 2019
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ACN Inc., un líder mundial de ventas directas, recientemente fue nombrada Private Titan por la revista Inc. Magazine, reconociendo a la compañía de 26 años como una de las 1,000 compañías privadas más grandes de Estados Unidos.

La lista inaugural de la revista destaca a las empresas privadas que investigó y reconoció como aquellas que “mantienen el crecimiento y la relevancia a medida que continúan prosperando”.

ACN, que se ha expandido a 26 países, comparte la lista con los pilares reconocibles y los recién llegados, como In-And-Out Burger, Levi Strauss y Warby Parker.

“Este es un reconocimiento muy prestigioso”, dijo el presidente y cofundador de ACN, Greg Provenzano. “Esto coloca a ACN en una liga con empresas de renombre en el panorama empresarial estadounidense”.

La lista de Private Titans saluda a las compañías que han prosperado en su crecimiento e innovación, ya que se han resistido a la iniciativa de hacerse públicas. Liberada de la obligación de los informes trimestrales de los accionistas, las empresas privadas pueden dirigir un curso más estable en los negocios y perseguir la innovación sin restricciones, dijo la revista. ACN ha hecho esto en su estructura de MLM y recientemente comenzó a implementar una nueva iniciativa, #ACNnextgen, que busca mejorar el Propietario de Negocio Independiente (IBO), la perspectiva y la experiencia del cliente al actualizar su plan de compensación y su sitio web.

Compañías como Clif Bar, Specialized Bike Components y Yeti hacen también parte de la lista. Las nuevas compañías fueron reconocidas junto con algunos de los nombres más icónicos en los negocios estadounidenses. Entre los más antiguos están: Cargill (est. 1865), S.C. Johnson (1886) y Hearst (1887).

“Estas son empresas establecidas y generacionales de las que todos hemos dependido durante décadas”, dijo Provenzano. “Ser incluido habla de nuestra longevidad y relevancia. También se ajusta a nuestra visión. También queremos convertirnos en una empresa generacional. De hecho, hemos alineado nuestros objetivos para 2019 y más allá para hacer precisamente eso”.

Vía | Business For Home

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