¿Qué es APLGO y cómo funciona?

Conoce todos los detalles, productos, comisiones, plan de negocio y desarrollos de la compañía de mercadeo en red APLGO.

1 de enero de 2024
Foto: APLGO

Aplgo es una empresa rusa de mercadeo en red que fue lanzada en los Estados Unidos en el año 2017. Sin embargo, en ese entonces el nombre de la compañía era Ageo Product Line.

Desde entonces, Ageo Product Line parece haber adoptado APLGO para representar todo su modelo de negocio.

A pesar de operar a través de una empresa intermediaria de EE. UU. en 2017, APLGO anunció recientemente que se lanzaría en los EE. UU, lo cual supone su lanzamiento oficial en este mercado, ya que como hemos dicho la empresa se encontraba operando en este mercado desde hacía tres años ya.

La página oficial de Facebook de APLGO USA se creó el 10 de marzo de 2020.

Con el anuncio del lanzamiento oficial en el mercado estadounidense, la empresa también anunció una reestructuración de su modelo de negocio y de su plan de compensación, esto con el fin de poder hacer su negocio mucho más atractivo para el público estadounidense.

Por la información que hemos podido recabar, APLGO sigue siendo una empresa rusa de MLM. El fundador de Ageo Product Line, Sergey Sergeevich Kulikov sigue siendo el presidente de APLGO.

Actualmente, Alexa divide a EE. UU. (45%) y Rusia (41%), como fuentes primarias del sitio web de APLGO, lo que significa que el negocio se encuentra operando principalmente en estos dos mercados, aunque la compañía tiene planes de expandirse a muchos más mercados. En este sentido, se trata de una oportunidad nueva ( a julio de 2021, fecha de esta reseña) y que podría ser aprovechada por empresarios que desean comenzar un negocio y obtener los beneficios de ser fundadores dentro de la propia compañía.

APLGO en los EE. UU. se ejecuta a través de la filial “APLGO US”, y ahora se proporciona una dirección corporativa en Florida en el sitio web de la empresa.

Sin embargo, por lo que se ha podido constatar, aunque Aplgo ya tiene operaciones comerciales en los Estados Unidos, aún no tiene una sede central física dentro del país, por lo que la dirección proporcionada solo tiene como fin proporcionar el requisito básico de domicilio para entrar a operar en Estados Unidos.

Un aspecto positivo es que en lugar de hacer referencia a Chipre como una jurisdicción de ley aplicable, las políticas y procedimientos de APLGO ahora hacen referencia al “estado de Florida y la jurisdicción exclusiva de los tribunales de los Estados Unidos”. Esto da mucha más seguridad al negocio y a los que quieren hacer parte de la compañía, por lo que esta estará sujeta a las estrictas regulaciones para operar en el mercado estadounidense.

Sin embargo, al no tener aún una sede física dentro de los Estados Unidos, las declaraciones de tener una sede corporativa en el país bien pueden ser tomadas con algo de escepticismo.

Sergey Kulikov CEO de APLGO
Sergey Kulikov CEO de APLGO

Productos de APLGO

La línea de productos insignia de APLGO sigue siendo sus pastillas de “Acumullit SA”.

A continuación proporcionamos la línea actual de productos de la compañía con los precios de EE. UU:

ALT: pastillas que ayudan a lidiar rápidamente con los síntomas de la alergia sin causar daño a su cuerpo, se vende a $ 75 el paquete.

GRW – pastillas que ayudan a fortalecer el sistema inmunológico y preservar permanentemente la juventud y la energía, se vende a USD 50 el paquete.

GTS: “un complejo natural de vitaminas B, que en combinación con la coenzima Q10 mejora los procesos metabólicos en el cuerpo y acelera la descomposición de los carbohidratos para liberar energía”, se vende a USD 50 el paquete.

MLS – “ayuda (s) para restaurar y mantener la salud y deshacerse de los parásitos”, se vende a USD 75 el paquete

NRM: “bloquea el desarrollo de la diabetes y reduce diez veces el riesgo de la enfermedad”, se vende a 50 dólares el paquete.

PWR Apricot and Lemon (para Hombre y Mujer) – “un producto dual único” para ella y para él “que ayuda a mejorar la condición de los sistemas genitourinario y reproductivo, así como a preservar la actividad y la espontaneidad de la vida íntima”, se vende a USD 50 un paquete

RLX: “no solo te calmará, sino que te dará confianza y te ayudará a mejorar la concentración, sino que también saturará tu cuerpo con vitaminas y minerales esenciales”, se vende a USD 50 el paquete.

SLD: “puede ser esencial para las personas que sufren de dolor y poca movilidad (y) ralentiza el proceso de destrucción de las articulaciones”, se vende a 50 dólares el paquete.

STP – “ayuda rápida y eficazmente a deshacerse de los dolores de cabeza, de muelas, de los músculos y de los huesos, sin efectos secundarios dañinos”, se vende al por menor a USD 50 el paquete.

HRT: “ayuda a mantener el corazón sano durante muchos años”, se vende a 75 dólares el paquete.

ICE: “Los ingredientes cuidadosamente desarrollados de este producto son los más efectivos para tratar problemas tan delicados como acidez de estómago, intoxicación, náuseas e hinchazón”, se vende a 75 dólares el paquete.

HPR – “para mantener su hígado sano” se vende a USD 75 el paquete.

BRN: “tiene nutrientes esenciales para respaldar la claridad cognitiva ya establecida para aprender, pensar, manejar el estrés mental y el estado de alerta”, se vende a USD 100 el paquete

BTY: “proporciona fitonutrientes nutritivos y otros factores de nutrientes que pueden respaldar un resplandor saludable de la piel, mantener un envejecimiento saludable y revelar tu atractivo intrínseco”, se vende a USD 100 el paquete.

Las gotas y pastillas de Acumullit SA se venden en paquetes de treinta gotas cada uno.

Además de las gotas y pastillas, APLGO también comercializa una gama de productos de belleza.

En términos generales, se puede decir que la compañía cuenta con una gama amplia de productos, lo cual le da solidez a su negocio y nos asegura de entrada que la empresa no es un esquema fraudulento, sino que tiene un contenido de valor para ofrecer a todos sus clientes.

Productos APLGO

Plan de compensación de APLGO

APLGO no proporciona una copia de su plan de compensación en su sitio web. Sin embargo, podemos ofrecer información valiosa sobre su plan de compensación y cómo está constituido.

El siguiente análisis se basa en los documentos oficiales de compensación de APLGO, que se cree que están actualizados hasta agosto de 2020.

Rangos de afiliados de APLGO

Hay dieciséis rangos de afiliados dentro de la documentación del plan de compensación de APLGO.

Junto con sus respectivos criterios de calificación, son los siguientes:

Siglas: PV corresponde a puntos de volumen personal generado por las ventas directas del afiliado o el consumo del afiliado, GV corresponde a puntos de volumen grupal generado por las ventas o consumos de los referidos del afiliado o los miembros de toda su línea descendente. En términos generales, tanto los PV como los GV son los puntos que se generan cuando cada afiliado vende o consume un producto de APLGO.

  • Asociado: Debes generar 40 PV al mes
  • Asociado 2 Estrellas: genera 40 VP al mes y recluta a dos afiliados que también compren al menos 40 VP al mes
  • Gerente: genera 40 PV por mes y 250 GV en volumen de pago binario mensual
  • Gerente senior: genera 40 PV al mes y 500 GV en volumen de pago binario mensual
  • Director: genera 60 PV al mes y 1000 GV en volumen de pago binario mensual
  • Director sénior: genera 80 PV al mes y 2500 GV en volumen de pago binario mensual
  • Director Gerente: genera 100 PV al mes, 5000 GV en volumen de pago binario mensual y recluta y mantén 2 Directores, o regístrate con un kit Super 5, o vende USD 3000 en Go-Kits
  • Director Corporativo – genera 140 VP a mes, 12.500 GV en volumen de pago binario mensual y recluta y mantén a 4 directores generales
  • Director Nacional: genera 200 PV al mes, 50,000 GV en volumen de pago binario mensual y recluta y mantén 2 Directores Corporativos
  • Director internacional: genera 250 PV al mes, 75,000 GV en volumen de pago binario mensual y recluta y mantén 4 directores corporativos
  • Premier Director: genera 300 PV por mes, 100,000 GV en volumen de pago binario mensual y recluta y mantén seis Directores Corporativos
  • Embajador – requisitos no revelados
  • Embajador de oro – requisitos no revelados
  • Embajador Platinum – requisitos no revelados
  • Embajador Diamante – requisitos no revelados
  • Embajador Corona – requisitos no revelados

Comisiones minoristas

Los afiliados de APLGO ganan una comisión del 30% sobre los pedidos realizados por clientes minoristas.

Los pedidos de clientes minoristas preferidos generan una comisión del 10%.

También se paga un bono de primer pedido del 10% en el primer pedido de un cliente minorista preferido.

Ten en cuenta que APLGO tiene dos clases de clientes preferidos; regular y Prime.

Los clientes preferidos habituales se inscriben en el envío automático y pagan el precio minorista completo.

Los clientes Prime pagan una tarifa recurrente de USD 25 por seis meses y reciben un descuento del 20% al 50% en sus pedidos.

Los clientes preferenciales Prime pueden comprar APLGO Go-Kits, que corresponden a los siguientes pagos en comisiones:

  • Compra de un cliente principal de un kit de relaciones públicas, desintoxicación o vigor = Genera USD 10 en comisión.
  • Compra de un cliente principal de un kit para jóvenes cotidianos, creativos o vibrantes = USD 20 en comisión.
  • Compra de un cliente principal de un kit Family o Wild = USD 60 en comisión.
  • Compra de un cliente principal de una presentación o un kit del presidente = USD 105 en comisión.
  • Compra de un cliente principal de un kit fantástico = USD 360 en comisión.
  • Compra del cliente principal de un kit Super 5 = USD 600 en comisión.

Comisiones de contratación

A los afiliados de APLGO se les paga por la contratación de afiliados que compran un Go-Kit:

Para cada kit comprado por sus afiliados directos las comisiones son las siguientes:

  • Recluta a un afiliado que compre un kit de relaciones públicas, desintoxicación o vigor y recibirás USD 10
  • Recluta a un afiliado que compre un kit para jóvenes cotidianos, creativos o vibrantes y recibirás USD 20.
  • Recluta a un afiliado que compre un kit Family o Wild y recibirás USD 60.
  • Recluta a un afiliado que compre una presentación o un kit del presidente y recibirás USD 150.
  • Recluta a un afiliado que compre un kit fantástico y recibirás USD 360.
  • Recluta a un afiliado que compre un kit Super 5 y recibirás USD 600.

Comisiones de contratación residual

Los afiliados de APLGO obtienen comisiones residuales a través de una estructura de compensación binaria híbrida.

Una estructura de compensación binaria estándar coloca a un afiliado en la parte superior de un equipo binario, dividido en dos lados (izquierdo y derecho):

El primer nivel del equipo binario alberga dos posiciones. El segundo nivel del equipo binario se genera dividiendo estas dos primeras posiciones en otras dos posiciones cada una (4 posiciones).

Los niveles posteriores del equipo binario se generan según sea necesario, y cada nuevo nivel alberga el doble de posiciones que el nivel anterior.

Los puestos en el equipo binario se cubren mediante la contratación directa e indirecta de afiliados. Ten en cuenta que no hay límite para la profundidad de crecimiento de un equipo binario, por lo que con un trabajo mediano de afiliación mes tras mes, podrían generarse comisiones notables en el mediano y largo plazo.

El binario híbrido de APLGO comienza con dos piernas, pero se puede expandir a nueve piernas. Las piernas adicionales se abren según el rango del afiliado, lo cual le brindará un mayor apalancamiento para generar ingresos mucho más sustanciales.

La pierna con el volumen más alto se conoce como la “pierna de poder”. Los afiliados ganan un porcentaje del volumen de ventas generado en sus “tramos de pago” (cada tramo excepto el de mayor volumen).

El volumen de ventas se genera en el binario a través de las compras de Go-Kit de la siguiente manera:

  • Los kits de PR, Detox y Vigor generan 40 PV (Puntos de volumen personal)
  • Los kits de juventud diaria, creativa y vibrante generan 80 PV
  • Los kits Family y Wild generan 160 PV
  • Los kits de presentación y del presidente generan 240 PV
  • Los fantásticos kits generan 720 PV
  • Los kits Super 5 generan 1200 PV

Las tasas de comisión de reclutamiento residuales están determinadas por el Go-Kit más costoso que un afiliado de APLGO haya comprado:

Así, dependiendo del kit que compres, puedes acceder a menos o más comisiones.

  • Compra un kit de relaciones públicas, desintoxicación o vigor y gana una tasa de comisión de reclutamiento residual del 10%
  • Compra un kit de Everyday, Creative o Vibrant Youth y gana una tasa de comisión de reclutamiento residual del 15%
  • Compra un kit Family o Wild y gana una tasa de comisión de reclutamiento residual del 20%
  • Compra una presentación o un kit del presidente y gana una tasa de comisión de contratación residual del 25%
  • Compra un kit Fantastic o Super 5 y gana una tasa de comisión de reclutamiento residual del 30%

Las comisiones de contratación residuales se pagan semanalmente. Sin embargo, APLGO limita las comisiones de reclutamiento residuales a USD 10,000 por mes por tramo de pago binario.

Ten en cuenta que no está claro si el volumen de compra de Go-Kit del cliente Prime se paga a través del equipo binario híbrido.

Bonificación de contrapartida de la comisión de contratación

APLGO paga una bonificación de contrapartida sobre las comisiones de contratación ganadas por los afiliados contratados personalmente.

El bono de igualación se paga a través de una estructura de compensación uninivel.

Una estructura de compensación de un nivel coloca a un afiliado en la cima de un equipo de un nivel, cada afiliado contratado personalmente es colocado colocado directamente debajo de ellos ( lo que corresponde al nivel 1):

Si algún afiliado de nivel 1 recluta nuevos afiliados, se coloca en el nivel 2 del equipo uninivel del afiliado original.

Si algún afiliado de nivel 2 recluta nuevos afiliados, se coloca en el nivel 3 y así sucesivamente hasta un número teórico infinito de niveles.

APLGO limita la bonificación de igualación en siete niveles de equipo uninivel.

La cantidad de niveles de equipo uninivel en los que se paga la bonificación de igualación está determinada por el rango y los esfuerzos de reclutamiento personal. De esta manera, cada rango ofrece un monto distinto de beneficios:

  • Los gerentes obtienen un 20% de igualación en el nivel 1 (afiliados reclutados personalmente)
  • Los gerentes senior obtienen un 20% de igualación en el nivel 1 y un 10% en el nivel 2 (se requieren dos reclutas para ganar en los dos niveles)
  • Los directores obtienen un 20% de igualación en el nivel 1, un 10% en el nivel 2 y un 5% en el nivel 3 (se requieren tres reclutas para ganar en los tres niveles)
  • Los directores senior obtienen un 20% de igualación en el nivel 1, un 10% en el nivel 2 y un 5% en los niveles 3 y 4 (se requieren cuatro reclutas para ganar en los cuatro niveles)
  • Los directores generales obtienen un 20% de igualación en el nivel 1, un 10% en el nivel 2 y un 5% en los niveles 3 a 5 (se requieren cinco reclutas para ganar en los cinco niveles)
  • Los directores corporativos obtienen un 20% de igualación en el nivel 1, un 10% en el nivel 2, un 5% en los niveles 3 a 5 y un 3% en el nivel 6 (se requieren seis reclutas para ganar en los seis niveles)
  • Los Directores Nacionales y Premier obtienen un 20% de igualación en el nivel 1, 5% en los niveles 3 a 5, 3% en el nivel 6 y 2% en el nivel 7 (se requieren siete reclutas para ganar en los siete niveles)

Comisiones de autoenvío

Las comisiones de envío automático se pagan en todos los pedidos mensuales de envío automático minorista y por los pedidos de los afiliados reclutados.

APLGO paga las comisiones de envío automático a través del mismo equipo uninivel que el Bono de comisiones de contratación de contrapartida.

Bono de liderazgo

El Bono de Liderazgo funciona como un bono infinito, ya que permite a un afiliado de APLGO ganar en más de seis niveles de equipo uninivel para pedidos de envío automático.

  • Los directores nacionales ganan 1% en pedidos de envío automático realizados desde el nivel 7 en adelante
  • Los directores internacionales ganan 1.5% en pedidos de envío automático realizados desde el nivel 7 en adelante
  • Los Premier Directors ganan un 2.5% en pedidos de envío automático realizados desde el nivel 7 en adelante.

Ten en cuenta que el Bono de Liderazgo se calcula mensualmente pero se paga trimestralmente.

La calificación de rango debe mantenerse durante todo el período de pago trimestral.

Bonos mensuales

La compensación de APLGO detalla tres bonos mensuales que pueden recibir los afiliados por sus esfuerzos de reclutameinto.

Actividad: califica como Asociado de 2 Estrellas durante doce meses consecutivos y recibe 10 al mes durante doce meses consecutivos.

Estilo de vida: califica como Asociado 2 Estrellas durante doce meses consecutivos y recibe una bonificación del 5% sobre las comisiones de reclutamiento residuales ganadas durante esos doce meses (con un límite de USD 300 por mes y pagado mensualmente durante los próximos doce meses consecutivos)

Entretenimiento: los directores nacionales reciben USD 1000 al mes, los directores internacionales reciben USD 2000 al mes y los directores premier reciben USD 3000 al mes (la calificación de rango debe lograrse y mantenerse durante dos meses consecutivos antes de que se pague el bono de entretenimiento)

Se deben mantener los rangos requeridos para recibir las bonificaciones mensuales.

Bono de gerente

APLGO sugiere que los afiliados inviertan 250.000 euros en países en los que la empresa aún no opera oficialmente.
La inversión se realiza con la promesa de un retorno mensual del 4% al 6% sobre el volumen de ventas generado en ese país.

Bono de lujo

Los bonos de lujo se otorgan a los embajadores y afiliados de mayor rango.

No se divulgan los detalles de los requerimientos para acceder a los bonos de lujo.

Cuánto cuesta unirse a APLGO

La membresía de afiliado de APLGO cuesta USD 25 más la compra de un “Go Kit”.

También puedes unirte con cualquiera de los siguientes kits:

  • Kits de relaciones públicas, desintoxicación y vigor – USD 100
  • Kits para jóvenes creativos y vibrantes para el día a día – USD 200
  • Kits familiares y salvajes – USD 400
  • Kits de presentación y del presidente – USD 600
  • Fantástico kit – USD 1800
  • Kit Super 5 – USD 3000

La principal diferencia entre los kits son los productos agrupados y el potencial de ingresos que los afiliados pueden recibir.

Evento APLgo

Conclusión

La compañía se ha esforzado por ofrecer un producto real a sus clientes con un sistema de generación de valor que demuestra que se pueden obtener ingresos sustanciales por la venta directa, no solo por las afiliaciones. En este sentido se puede considerar a APLGO como una empresa legítima de mercadeo en red. Sin embargo, el hecho de que se tenga que pagar para poder acceder a las comisiones y al plan de negocios es algo que coloca a la compañía en un borde de sospecha.

Otro elemento interesante y que no se puede pasar por alto es que aunque la compañía ya está operando en el mercado estadounidense, aún no está regulada oficialmente en este país, por lo que los clientes no podrán encontrar protección legal en caso de que surja algún inconveniente.

Debido a que la compañía es muy reciente en el mercado, invertir en ella y participar de su modelo de negocio sigue siendo una apuesta arriesgada. Aún así, si la empresa logra mantenerse sólida con el paso del tiempo, aquellos que ingresen a la compañía en esta etapa de consolidación podrían ver recompensas altamente significativas dentro de unos años. Todo depende de si la empresa será capaz de sortear los obstáculos regulatorios y si logra consolidarse como una apuesta atractiva para los consumidores.

Sigue todas nuestras actualizaciones para estar atento a los desarrollos de esta compañía.

Para mayor información de APLGO puedes consultar la página web oficial de la empresa en el dominio

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